洮北区继续延续以人为本的指导思想，按需设岗，共有55名教师在学校同意的前提下自愿申报。每位申报教师的资历、业绩量化加分都是由区人社部门和洮北区“阳光返城”工作领导小组共同研究讨论计算得出，考试的出题、印刷和批卷过程都是采取全封闭的方式，整个过程都在区人社部门、局纪检部门的监督下进行，保证了考试的公平公正和公开。

　　自2017年起至今，洮北区已经组织了三次农村学校教师“阳光返城”考试，为农村有返城愿望的教师提供了公平、公正、公开透明的“返城”机会，在很大程度上解决了城内教师短缺的现状，实现了教师的合理有序流动，为洮北区城乡教育均衡和可持续发展做出了贡献。